Досрочный выход на пенсию для мужчин условия

Досрочный выход на пенсию для мужчин регламентируется законодательством Российской Федерации. Этот вопрос так же обсуждался в первом чтении закона о пенсионной реформе. С 2019 года вступают в силу изменения для льготного выхода на пенсию. В новой редакции пенсионной реформы планируются некоторые изменения, но до принятия нового закона, второе чтение которого запланировано на осень, в силе остаются ранее принятые законы и поправки к ним.

Пенсионная реформа 2018 года не затронула сроки выхода на досрочную пенсию, кроме увеличения количества ИПК. В 2020 году условия такие же как и раньше, кроме повышения ИПК до 30 единиц и повышения возраста выхода на пенсию при ликвидации предприятия. Но условие осталось прежним   за 2 года до положенного выхода на пенсию.

Досрочный выход на пенсию

Право на заслуженный отдых, по достижении определённого возраста, имеют все граждане РФ. В связи с определённым направлением профессиональной деятельности и некоторыми социальными факторами срок выхода на пенсию может быть сокращён. Выход на пенсию ранее положенного срока может определяться следующими критериями:

  • Профессиональная деятельность;
  • Территориальные условия;
  • Социальные факторы;
  • Прекращение деятельности организации.

СКАЧАТЬ Перечень лиц, у кого не меняется пенсионный возраст после реформы

Профессиональная деятельность

Граждане РФ, работающие в тяжёлых или опасных условиях, имеют право на льготный выход на пенсию. Этим правом так же пользуются те лица, чьё выполнение профессиональных обязанностей связано с риском для жизни или здоровья. Профессии, определяющие выход на пенсию раньше официального срока, входят в два нормативных документа, разработанных в Совете министров. Это списки № 1 и № 2. В список № 1 входят особо опасные и вредные профессии, которые оказывают максимально негативное воздействие на человеческий организм. В список № 2 входят менее вредные специальности, тем не менее, позволяющие выйти на пенсию раньше срока. Списки включают в себя большое количество профессий, среди которых можно выделить следующие направления:

  • Ядерная энергетика;
  • Работа с делящимися материалами;
  • Химическая промышленность;
  • Металлургическое и сталелитейное производство;
  • Геологоразведка;
  • Работа в подземных сооружениях.

СКАЧАТЬ Брошюра пенсионного фонда о досрочной пении

Кроме специальностей представляющих особую опасность для жизни и здоровья раннюю пенсию могут оформить работники железнодорожного транспорта, авиации, морских и речных судов и работники некоторых других отраслей. Учителя и медицинские работники выходят на пенсию раньше положенного срока при условии наличия определённого стажа. Педагоги могут выйти на пенсию раньше официального срока при наличии 25 летнего стажа. Для этой цели медицинские работники должны отработать 25 лет в сельской местности или 30 лет в условиях города. Особыми правами выхода на пенсию пользуются работники творческой сферы. Работа в административной области не относится к преподавательской деятельности, поэтому досрочное назначение пенсии на эту сферу деятельности не распространяется.

Максимальный срок ухода на пенсию по списку № 1 составляет 50 лет. Для выхода на пенсию в этом возрасте мужчина должен отработать в особо опасных условиях не менее 10 лет. По списку № 2 можно выйти на пенсию в 55 лет, но для этого нужно отработать 12,5 лет в определённых условиях.

Территориальный фактор

Значение для раннего начисления пенсии имеет так же место проживания и работы. Регионы Крайнего Севера и территории, приравненные к ним по климатическим условиям, являются важным фактором для начисления досрочной пенсии. Все регионы и территории, дающие право на льготное получение пенсии перечислены в постановлении Совета министров от 03. 01. 1983 года. В настоящее время действует последняя редакция постановления от 03. 03. 2012 года.

Социальные показания

Существуют некоторые социальные факторы, позволяющие мужчинам выйти на пенсию раньше положенного срока. Если мужчина является родителем ребёнка инвалида детства и воспитывал его до 8 лет – он имеет право выйти на пенсию в возрасте 55 лет. Такой же преференцией пользуется лицо, получившее инвалидность вследствие военной травмы, но, при этом, страховой стаж должен составлять не менее 25 лет.

Ликвидация предприятия или организации

При сокращении штатов или прекращении деятельности организации мужчины могут выйти на пенсию ранее установленного возраста. При этом срок до наступления 60 летнего возраста не должен превышать 2 года, то есть право досрочного получения пенсии предоставляется тем, кому на момент прекращения трудового договора по указанным причинам исполнилось 58 лет. Причиной может быть сокращение или изменение штатного расписания организации или её полная ликвидация. Если при сокращении штатов работнику не исполнилось 58 лет, то после увольнения он должен зарегистрироваться в Бюро трудоустройства. При достижении 58 возраста сотрудники Бюро могут предложить гражданину оформление льготной пенсии. Эта процедура может быть организована только с согласия зарегистрированного лица.

Нормативно-правовые документы

Все вопросы, связанные с получением мужчинами досрочных пенсий, регламентируются следующими документами:

  • Конституция Российской Федерации
  • Трудовой кодекс
  • Федеральные законы № 166-ФЗ, № 167-ФЗ, № 173-ФЗ и № 400-ФЗ

Кроме этого органами Пенсионного фонда учитываются инструкции и рекомендации, разработанные внутри различных министерств и ведомств. В некоторых регионах страны имеются территориальные инструкции, подготовленные органами местного самоуправления и принимаемые к исполнению органами, начисляющими пенсию. Законодательство, касающееся льготных пенсий, даёт гражданам право требовать от своего работодателя все документы для подтверждения права на досрочную пенсию. В отдельных случаях Пенсионный фонд может отказать гражданину РФ в получении преференции.

Это может быть сделано по следующим факторам:

  1. Отсутствие всех условий для получения льготной пенсии
  2. Не представлен полный пакет необходимых документов
  3. Начисление физическому лицу пособия по безработице
  4. Организация или учреждение не ликвидировано в полном объёме
Оцените статью
Юридический портал о правах, защите и поддержки населения